AVALIAÇÃO DO PROFESSOR … eu Tenho Sugestões

Como avaliar se o professor é bom, ou seja, se realmente ensina aquilo a que foi proposto?

Participando de uma prova escrita …se ele demonstrar conhecimento… mas poderá não ser um bom comunicador?

Se ele provar ser um bom comunicador … mas não tiver um bom conhecimento da matéria, será um pouco melhor?

Se ele for ambas as coisas. Bom comunicador e conhecedor da matéria, como poderemos comprovar isso? Assistindo sua aula? … Nem sempre o bom professor dará boas aulas….

E se perguntássemos diretamente a quem mais interessa … ou seja, aos seus próprios alunos? Mas os que dão boas notas serão os vencedores, dirão alguns. Depende.

Se perguntarmos, “de qual professor você mais gosta”, talvez a resposta fosse essa. Porém devemos perguntar “especificamente” aquilo que nós gostaríamos de saber, não dando margens a outros pensamentos ou respostas.

Assim, com perguntas diretas, claras, objetivas e formuladas de acordo com o nível dos alunos, podemos construir o perfil do professor, atribuindo-lhe notas para cada item importante da avaliação. Itens como “iniciativa, criatividade, inovação, paciência, recursos, disciplina, entusiasmo, interesse, espírito de equipe, convicção, e outros, dependendo do que desejamos saber.

A somatória dessas notas, além de nos dar aquele que mais se destaca, indicará também em que pontos ele é melhor ou em que pontos ele precisa melhorar. Baseado nesses valores uma reciclagem, um treinamento, uma indicação para ler um material didático poderá ajudá-lo a elevar o seu nível de avaliação.

Por outro lado aquele que se destaca em determinados itens poderá dar treinamento aos mais fracos, numa troca útil de conhecimento.

Poderemos criar um ranking dos melhores avaliados para efeito de “premiação por mérito” ao mesmo tempo que poderemos substituir aqueles que realmente não apresentem possibilidades de melhoria.